Найти место работы в наше время можно самыми разными способами, очень многое зависит от знаний, опыта, квалификации, навыков и разумеется планируемой ЗП.

Есть уже классический перечень вариантов для поиска работы, которые применяют почти все:
- Разные форумы, группы, паблики, сообщества, каналы и так далее;
- Различные интернет сайты, где размещают свои собственные объявления работодатели;
- Через знакомства;
- Возможно будет отправиться в компанию, специалисты подберут и отправят список вакансий.

Каждый из вариантов имеет свои преимущества, однако в случае если посмотреть на статистику, то конечно же сегодня лидируют веб-сайты, на которых опубликованы вакансии от самых разных фирм, которым требуются работники. Можно в качестве примера привести популярный проект - https://rabotavmegapolise.ru/ с разными вакансиями от прямых работодателей. Существуют веб сайты, где полно объявлений от сторонних компаний (кадровых отечественных агентств), тем не менее рекомендуем игнорировать их. В том случае, если позвоните, либо напишите, почти стопроцентно отправят вас к работодателям, там же окажутся очень жесткие требования, про которые кадровое агентство не стало предупреждать. Достаточно популярная схема в нашей стране.

Возможно отправить свое собственное резюме, там детально написать:
- Имеются ли сертификаты, благодарности, значительные успехи, награды, отзывы и другое;
- В связи с чем решили другую найти работу;
- Где именно успели поработать, свой опыт;
- Про университет, где закончили собственное обучение;
- Какую ЗП хотите.

Но если образования и опыта нет, то бессмысленно делать резюме. Кроме этого врядли работодатель будет просматривать огромный перечень наград и благодарностей, в случае если планирует вас нанять барменом, либо охранником. Здесь идеально подойти сможет интернет-сайт с объявлениями. Возможно будет позвонить и узнать действующие условия. В том случае, если все понравилось, можно будет отправляться на встречу.

Довольно многие соискатели делают классическую ошибку, в основном не осознавая, что любая фирма заинтересована всегда в грамотных сотрудниках и готова им давать выгодные условия. Поэтому в том случае, если уже имеете какой-либо опыт или же знания и умения, про это скажите начальнику. Но не надо выдумывать ничего, иначе потом возникнут проблемы.

Не забывайте, что в случае если вам обещают мизерную ставку, а кроме того большие премии, следует внимательным быть. Посоветуем выбрать работу, где зарплата большая, премия же маленькая. Это намного лучше по итогу.